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2010-01-14 13:29初進天幕的感受
剛來天幕上班,天幕就給我耳目一新的感覺。除了同事間友好相處外,新公司的很多制度,也給了我很多新啟發(fā),每每令我有新的驚喜,讓我真正體會到“以人為本”的制度如何在細節(jié)中實行,能為員工帶來多大的鼓舞??赡苁?..
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2010-01-14 09:15說說心里話
2010年1月8日的早晨如期來臨,這天將是我人生中的又一個新的起點,也是我難以忘記的日子。從那天起,我正式加入了西安天幕的行列?,F(xiàn)在,我加入西安天幕只有短短5天余,時間過得非??欤杏X很充實。在這短短...
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有效溝通是企業(yè)經(jīng)營管理和我們個人在社會生活經(jīng)常需要遇到的基本問題。人與人之間要達成真正的溝通并不是一件易事。以下一些簡潔而寓意深刻的故事,可能比我和其他溝通專家所著的專業(yè)文章對你更直接,更具有震憾作用...
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2009-12-28 16:50學會感恩
曾經(jīng)聽到過這樣一個故事:有一位單身女子剛搬了家,她發(fā)現(xiàn)隔壁住了一戶窮人家,一個寡婦與兩個小孩子。有一天晚上,那一帶忽然停了電,那位女子只好自己點起了蠟燭。沒一會兒,突然聽到有人敲門。原來是隔壁鄰居的小...
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通過對實踐科學發(fā)展觀的學習以及從我們公司的實際情況出發(fā),認為我公司迫切要用科學發(fā)展觀的標準和要求來衡量和嚴格要求自己,本人通過學習也有以下幾點感想:
首先,樹立和落實科學發(fā)展觀,努力提高經(jīng)濟增長的質...
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縱觀2009年的周六培訓,我們始終如一的話題就是“部門標準”,可結果呢,效力甚微。分析其原因,那就是我們多數(shù)制度是流于形式,沒有從公司實際情況出發(fā)。所以目前,我們公司處于一種混亂的狀態(tài),無章可循。(我...
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人的一生沒有一帆風順的坦途。當你面對失敗而優(yōu)柔寡斷,當你不夠自信而怨天尤人,當你因錯失機遇而自暴自棄的時候……你是否會思考:我的自信心呢?其實,自信心就在我們的心中!只要你擁有自信,只要你在不如意時想...
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本話來自古文《史記·漢書·董仲舒?zhèn)鳌?,書中說:“故漢得天下以來,常欲治而至今不可善治者,失之于當更化而不更化也。古人有言曰:‘臨淵羨魚,不如退而結網(wǎng)。”這就表示與其羨慕別人的成就,不如自己動手去干。
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